Командообразование или групповое взаимодействие

Формирование команды – долгий процесс, который предусматривает знакомство членов коллектива, следование общим корпоративным целям и задачам, реализация стратегии компании. Тимбилдинг становится все более популярным способом разрядить обстановку в коллективе, который позволит улучшить производительность труда. Такое времяпровождение поможет сплотить коллег, позволит лучше узнать качества, которые в обычной обстановке не проявляются. В неформальной атмосфере отдыха сотрудники любой компании смогут получить много положительных эмоций, а также улучшить коммуникацию между членами коллектива. Кроме того, организация корпоративного отдыха – показатель отношения руководителей компании к коллективу в общем и к каждому отдельно взятому человеку в частности.

Помимо командообразования, любой активный отдых приносит ощутимую пользу организму. Выбирая такой вариант проведения корпоративных мероприятий, как тимбилдинг в Санкт-Петербурге и других городах, вы делаете правильный выбор. Этот вариант отдыха, без сомнения, понравится всем, без исключения. В качестве альтернативы можно заказать проведение бизнес-тренингов, которые позволят воспитать в сотрудниках новые качества, необходимые для выполнения их должностных обязанностей. Что касается тимбилдинга, то такой формат корпоративного праздника поможет расслабиться. В данном вопросе немаловажное значение имеют выбранная программа и профессиональные тренеры. Отличие любой удачно подобранной развлекательной программы является отсутствие проигравших. Тематические тимбилдинги позволяют погрузиться в игровую атмосферу.

С каждым годом растет спрос на услуги компаний, которые занимаются организацией командообразующих мероприятий. Однако существует некая путаница в понятиях не только в России, но и во всем мире. Команда предполагает, что между членами коллектива выстроены деловые отношения, которые основываются на решении бизнес-вопросов. Что касается группы, то в данном случае общение между людьми происходит в неформальной обстановке, поэтому такой термин наиболее часто употребляется по отношению к выездам на природу.

Командообразующими можно назвать бизнес-тренинги, которые нацелены на решение задач компании, к примеру, в ролевых играх. Таким образом, в основе любого тимбилдинга, в отличие от бизнес-тренингов, лежит групповое взаимодействие, а не командообразование.